臨平找工作最新招聘信息(余杭區臨平區多家事業單位招聘教師316人)
余杭區事業單位招聘:
一、招聘計劃
2022年第一批公開招聘事業編制教師共280人,其中普高66人,職高7人,初中47人,小學160人。具體崗位招聘計劃詳見附件1《余杭區2022年第一批公開招聘事業編制教師崗位分布表》。
二、招聘對象
本次招聘面向以下兩類人員:
(一)應屆畢業生:列入國家統一招生計劃,畢業時能如期取得本科及以上學歷和相應學位的2022年應屆畢業生及2021年尚未初次就業的畢業生。必須符合下列情形之一:
1.具有研究生學歷且獲得博士學位的畢業生;
2.具有研究生學歷且獲得碩士學位,符合下列條件之一:
(1)大學期間獲得過省級師范生技能大賽三等獎及以上或校級及以上優秀畢業生、優秀學生(黨員)、三好學生、優秀學生(黨、團)干部榮譽;余杭區戶籍(生源地)畢業生放寬至獲得院級及以上綜合榮譽或二等及以上獎學金;
(2)研究生學習期間綜合(專業)成績排名前30%,其中報考職教專業課崗位的放寬到綜合(專業)成績排名前50%。
3.具有本科學歷且獲得學士學位的師范類畢業生,符合下列條件之一:
(1)大學期間獲得過省級師范生技能大賽三等獎及以上或校級及以上優秀畢業生、優秀學生(黨員)、三好學生、優秀學生(黨、團)干部榮譽;余杭區戶籍(生源地)畢業生放寬至獲得院級及以上綜合榮譽或二等及以上獎學金;
(2)大學學習期間綜合(專業)成績排名前30%,其中報考職教專業課崗位的放寬到綜合(專業)成績排名前40%;
(3)浙江師范大學初陽學院、杭州師范大學經亨頤實驗班畢業生。
4.具有本科及以上學歷且獲得相應學位的國家一流大學建設高?;蛞涣鲗W科建設高校的畢業生(一流學科建設高校僅指該校一流學科專業,下同)。
5.教育部直屬師范大學免(公)費師范生。
(二)在職教師(除本區在編教師):指具有大學本科及以上學歷,且必須符合下列情形之一:
1.具有全國模范教師、全國優秀教師、全國優秀教育工作者、全國優秀班主任、全國中小學學科競賽金牌獲得者指導老師、全國技能大賽金牌獲得者指導老師、全國技術能手、省功勛教師、省特級教師、省教壇新秀、省技術能手等榮譽的優秀教師;
2.具有副高級及以上職稱并獲得過縣(區)級及以上綜合性榮譽的優秀教師;
3.浙江省范圍內具有地市級綜合榮譽或在教育行政、業務部門組織的優質課評比、職業技能教學能力大賽、班主任基本功大賽中獲省級獎項,或地市級一等獎及以上獎項的在職在編教師;
4.杭州市范圍內(指上城區、拱墅區、西湖區、高新(濱江)區、錢塘區、蕭山區、臨平區,下同)具有中級及以上職稱,并獲得過縣(區)級及以上綜合性榮譽的在職在編教師。
符合上述1、2兩項條件的培訓機構教師,也可報考。
在普通高校脫產就讀的非2022年應屆畢業的專升本人員、研究生不能以原取得的學歷、學位證書報考。
不符合上述條件的,可關注后續余杭區招聘教師相關公告。
三、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍,遵紀守法,有良好的社會公德、職業道德和家庭美德,未受過黨紀、政務等處分;熱愛教育工作,忠誠人民教育事業,堅持“立德樹人”。
(二)年齡在1985年12月1日以后出生,具有高級職稱的在1975年12月1日以后出生,具有正高級職稱或省特級教師榮譽的在1970年12月1日以后出生。
(三)具備適應崗位要求的身心條件,無不能勝任教育教學工作的器質性疾病、精神疾病。
(四)浙江省戶籍或生源地(生源地是指經高考,被高校錄取時戶口所在地,下同)。
1.符合以下條件之一的應屆生戶籍不限:
(1)研究生畢業并具有碩士及以上學位的人員;
(2)國家一流大學建設高?;蛞涣鲗W科建設高校本科畢業并具有學士學位人員;
(3)本科畢業并具有學士學位,且在大學期間獲得過國家獎學金(不含國家勵志獎學金)、省級師范生技能大賽一等獎或省級及以上優秀畢業生、優秀學生(黨員)、三好學生、優秀學生(黨、團)干部的人員;
(4)浙江師范大學初陽學院、杭州師范大學經亨頤實驗班本科畢業并具有學士學位人員;
(5)教育部直屬師范大學免費師范生。
2.符合以下條件之一的在職教師戶籍不限:
具有全國模范教師、全國優秀教師、全國優秀教育工作者、全國優秀班主任、全國中小學學科競賽金牌獲得者指導老師、全國技能大賽金牌獲得者指導老師、全國技術能手、省功勛教師、省特級教師、省教壇新秀、省技術能手等榮譽的優秀教師。
(五)任職資格要求:具有適用的教師資格證書和普通話等級證書(報考語文教師普通話水平要求二級甲等及以上,其他崗位要求二級乙等及以上)。其中:
1.普通高校應屆畢業生暫不要求提供教師資格證書和普通話等級證書,但在報到聘用前必須取得適用的教師資格證書(或國家教師資格考試合格證明)和普通話等級證書;
2.國家一流大學建設高?;蛞涣鲗W科建設高校應屆畢業生和報考職教專業課教師崗位的應屆畢業生,暫不要求提供教師資格證書和普通話等級證書,聘用后兩年內必須取得適用的教師資格證書和普通話等級證書。
(六)杭州市范圍內在職在編教師報名須提供原單位簽字、蓋章的同意報考證明。
(七)應屆生須具有崗位要求的學歷學位及專業,在職教師須具有崗位要求的學歷及適用的教師資格證,各學科招聘崗位具體要求詳見附件2《余杭區2022年第一批公開招聘事業編制教師計劃表》。專業條件參考國家教育行政部門頒布的普通高校專業目錄。
四、報名
(一)網上注冊及報名
時間:2021年12月6日9時—12月10日17時。(為減少同一時間集中報名造成網絡擁堵,請勿集中在最后一天報名)
報名網址:余杭區教育局教師招考系統(https://jszk.311100.com)。
報考人員登錄“余杭區教育局教師招考系統”,在“招考報名”欄進行報名,注冊個人真實信息,并進行誠信確認后選擇崗位報名,上傳報名所需材料原件的掃描件,報名所需材料清單詳見附件3。(報名表填寫要求詳見報名頁面“填表說明”)
每個報考者限報一個崗位,逾期不再受理注冊及報名。若報考者填寫不實信息而被網上資格初審通過的,一經發現即時取消報考資格,其后果由本人負責。
在此期間,報考人員可更改報考崗位,招聘單位暫不作初審。
(二)網上資格初審
時間:2021年12月11日9時—12月13日17時。
招聘單位對報考人員最后選定的崗位以及上傳的報名材料進行資格初審,對資格初審通過的人員在網上進行確認。確認后報考人員不能再改報其他崗位。對初審未通過的人員實行網上反饋并說明理由。在此期間,報名系統不對報考人員開放。
(三)網上查詢及改報
時間:2021年12月14日9時—12月15日17時。
已注冊報名人員登錄“余杭區教育局教師招考系統”,查詢資格初審結果。通過初審的不能再報考其他崗位,未通過人員可進行網上調整報名。未及時改報者視為自動放棄報考。
(四)網上資格復審
時間:2021年12月16日9時—12月17日17時。
招聘單位對資格初審未通過人員進行網上資格審查,對資格審查通過的人員在網上進行確認。資格復審未通過人員不再進行調整報名。
招聘崗位數與符合報考資格人數的比例:招聘1-2人的為1:3,招聘3-5人的為1:2,招聘6人及以上的為1:1.5。職教專業課教師崗位比例為1:2。符合報考資格人數未達到相應比例的,則招聘崗位數相應核減直至取消崗位。對取消開考的崗位,已通過資格審查的報名人員可改報其他崗位,由余杭區教育局另行通知,不愿改報者視為放棄報考。
五、考核
(一)區教育局統一考核采用面試形式,時間地點及具體要求另行通知。
1.面試總分為100分。面試合格分為60分,面試不合格者不予錄用。面試成績相同時,以考生學歷學位、榮譽層次、成績綜合排名等要素靠前者優先。
2.面試采用試講和結構化面試等形式,主要考察考生課堂教學能力和教師應具備的基本素養。其中報考音樂、體育、美術崗位等考生還須進行技能測試。
3.參加同一崗位面試人員超過40人的,面試前進行筆試,按筆試成績高低取前40名進入面試。筆試時間另行通知。
(二)部分學校自行組織考核,時間地點及考核形式由學校自定,另行通知。
1.學校名單:全區普高學校、職高學校、杭師大附屬未來科技城學校、五常中學、五常中心小學/天空之城小學(籌)、倉前中學、倉前中心小學、余杭蔚瀾學校、未來科技城海創小學、未來科技城海曙小學、海辰小學、良渚第一小學、良渚古墩路小學、鳳凰小學、閑林中心小學、中泰中心小學。
2.各招聘學校根據本公告規定的有關程序自行組織考核,考核方案需報區人社局、區教育局審核同意。
六、體檢、崗位確認與考察
(一)體檢
1.體檢工作由區教育局負責實施。根據招聘崗位數、考核成績按比例確定體檢人員。招聘1人為1:2,招聘2人為1:1.5,招聘3-4人為1:1.2,招聘5人及以上為1:1.1。
2.體檢標準按照《浙江省教師資格認定體檢標準及操作規程》執行,體檢不合格者不予錄用,從同崗位體檢替補人員中依次遞補。
3.考生如患有不能勝任教學工作的器質性疾病、精神疾病等疾病的,應向體檢醫生說明,如隱瞞不報,一經發現,不予錄取或解除人事聘用關系。
4.體檢具體時間另行通知。
(二)崗位確認
體檢結束后按1:1確定崗位確認人員。體檢合格的考生根據面試成績,按照“分數優先”原則,從高分到低分依次選擇崗位。崗位確認環節如有放棄者將從同崗位體檢合格替補人員中依次遞補。崗位確認的具體時間另行通知。
(三)考察
考察由區教育局組織招聘學校實施,具體內容和標準參照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發〔2013〕2號)執行。對考核對象進行政審、調查了解師德、現實表現等情況。對存在受行政處分等處罰的,不予錄用。
七、公示與聘用
1.擬聘用人員將在余杭區教育局教師招考系統或余杭政府門戶網站上進行公示,公示時間7個工作日。公示期內無異議的,在公示結束后,招聘學校與應屆畢業生簽訂《全國普通高等學校畢業生就業協議書》,協議書簽訂后原則上不予解約(符合國家有關政策規定的除外)。
2.擬聘用人員按規定于2022年8月辦理報到和聘用手續,簽訂聘用合同。逾期不能報到的,或未能在報到前取得相應的學歷學位證書或報考時所需相應榮譽的,或發現有其他不符合報考資格和聘用條件的,取消聘用資格。留學人員需在報到前提供教育部中國留學服務中心的境外學歷、學位認證書原件及復印件。
3.聘用人員試用期為一年,試用期滿后考核不合格的,解除聘用合同。報名時暫不要求提供教師資格證書的考生,在規定時間內不能取得適用的教師資格證書,解除聘用關系。聘用人員須在所聘用學校服務滿五年。
4.在職在編優秀教師按選聘程序聘用,前二年一般按原崗位等級享受工資待遇,第三年開始按照調入學校的崗位聘任方案參加競聘。
八、其他事項
1.資格審查貫穿招聘全過程,如發現考試作弊的、提供材料不實、弄虛作假的,將取消考生資格,且三年內不得報考我區教師招聘崗位。
2.考核安排、成績查詢、體檢安排、崗位確認等相關招聘通知均在余杭區教育局教師招考系統上公布(學校自主考核崗位的考核安排和成績查詢由學校負責通知),請密切關注,逾期責任自負。
3.崗位確認后無故放棄招聘崗位的考生,三年內不得報考我區教師招聘崗位。
4.本次招考不指定考試大綱和參考用書,不舉辦也不授權或委托任何單位舉辦任何形式的培訓班。
5.疫情防控要求:在招考組織實施過程中,將按照新冠肺炎疫情防控有關要求,嚴格落實疫情防控措施,必要時將對有關工作安排進行適當調整,請廣大報考者理解、支持和配合。應聘人員可參照浙江省公務員考試疫情防控要求提前做好準備。
6.本次招聘同時開通手機報名功能,移動端地址(https://jszk.311100.com/wap)。符合條件的考生也可掃描下方“余杭區教育局教師招考二維碼 ”,完成電子報名表的提交(請務必認真填寫,確保數據的準確性)。
余杭區教育局教師招考二維碼
7.本招聘公告由杭州市余杭區教育局負責解釋。
咨詢電話:(0571)89392661、89391995;
監督投訴電話:(0571)86227216;
工作日上午9:00-12:00;下午14:00-17:30。
自主考核學校聯系方式
序號 | 學校名稱 | 咨詢電話 |
1 | 余杭第一中學 | 蔡老師0571-88753092 |
2 | 余杭中學 | 夏老師0571-88661750 |
3 | 瓶窯中學 | 艾老師0571-88551104 |
4 | 杭師大附屬未來科技城學校 | 龐老師0571-89308509 |
5 | 良渚職業高級中學 | 吳老師0571-88773273 |
6 | 閑林職業高級中學 | 倪老師0571-88681325 |
7 | 余杭蔚瀾學校 | 劉老師0571-88731515 |
8 | 未來科技城海創小學 | 王老師0571-85853390 |
9 | 未來科技城海曙小學 | 支老師0571-89167967 |
10 | 海辰小學 | 吳老師0571-89057712 |
11 | 五常中學 | 童老師0571-56395060 |
12 | 倉前中學 | 袁老師0571-88722060 |
13 | 倉前中心小學 | 魏老師18057172506 |
14 | 五常中心小學 | 姚老師0571-88731269 |
15 | 天空之城小學(籌)(委托五常中心小學招聘考核) | |
16 | 良渚第一小學(含新城二小校區) | 王老師0571-88770370 |
17 | 良渚古墩路小學(含金家渡校區) | 張老師0571-88583353 |
18 | 鳳凰小學 | 朱老師0571-88660551 |
19 | 閑林中心小學 | 張老師0571-88686769 |
20 | 中泰中心小學 | 應老師0571-88633369 |
余杭區教育局教師招考系統:
https://jszk.311100.com
余杭政府門戶網站:
http://www.yuhang.gov.cn/
附件1:余杭區2022年第一批公開招聘事業編制教師崗位分布表
附件2:余杭區2022年第一批公開招聘事業編制教師計劃表
附件3:報名所需材料清單
臨平區事業單位招聘:
招聘單位和崗位
本次招聘共有22家事業單位,計劃招聘工作人員36名。具體招聘單位、崗位、人數和報考條件等詳見《2021年杭州市臨平區事業單位工作人員招聘計劃一覽表》(附件1)。
招聘對象和基本條件
報名人員應符合下列條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法、法律;
3.具有良好的品行;
4.適應崗位要求的身體條件;
5.具有崗位所需的學歷、資歷、任職資格、職業(執業)資格及技能要求;
6.具備崗位所需的其他條件;
7.年齡在35周歲及以下(1985年12月17日及以后出生)。其他有關資格證書、戶籍、工作經歷、服務期、任職期等的計算,截止時間為2021年12月17日。
報名
報名、資格審查和繳費確認通過網絡方式進行。
報名網址:http://lpzy.linping.gov.cn:
8009/(杭州市臨平區人事考試網上報名系統,以下簡稱“網上報名系統”),12月17日上午9時起正式啟用。請從“面向社會公開招聘報名通道”入口進入。
01 報名和資格初審
網上報名
時間:2021年12月17日9時—12月21日17時。
報考人員登錄網上報名系統,注冊個人真實信息,并進行誠信確認后選擇崗位報名,每個報考者限報一個崗位,逾期不再受理注冊及報名。本階段內報考人員可更改個人報考信息,招聘單位暫不作初審,報考崗位以報考人員最后選定的崗位為準。
資格初審
時間:2021年12月22日9時—12月24日17時。
各招聘單位對報考人員最后選定的崗位進行資格初審,對初審未通過的人員將網上反饋并說明理由。在此期間,報名系統不對報考人員開放。通過資格初審的,不能再報考其他崗位。未通過的,可在“查詢及改報”時間內改報并接受資格初審。
查詢及改報
時間:2021年12月27日9時—12月28日17時。
已報名人員登錄報名系統,查詢資格初審結果。通過初審的不能再報考其他崗位,未通過的可改報并接受資格初審。未及時改報的,視為放棄。
報名注意事項:
1.部分崗位專項招聘全日制普通高校2021年畢業生,招聘對象范圍限定為全日制普通高校2021年畢業生。以下三類情形者視同對待:①在擇業期(2019年6月1日及以后畢業)內未落實工作單位,其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業學校,或者保留在各級畢業生就業主管部門(畢業生就業指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的未就業高校畢業生;②2021年畢業的留學人員;③2021年畢業、符合教研廳函〔2019〕1號文規定的非全日制研究生。
報考崗位要求的學歷均為國家承認學歷,學歷、學位證書均須在2021年12月15日前取得。教育部中國留學服務中心出具的國(境)外學歷、學位認證書,也須在2021年12月15日前取得。
2.杭州市戶籍范圍指杭州市行政區域范圍,含桐廬縣、淳安縣、建德市(含在杭高校的2021年應屆畢業生及杭州市生源的非在杭高校2021年應屆畢業生,浙江省戶籍范圍依此類推),以2021年12月15日的戶口所在地為準。研究生畢業并具有碩士及以上學位的人員戶籍不限。
3.崗位要求的“工作經歷”以簽訂的勞動(聘用)合同、社保繳費記錄(需當地社保部門蓋章)及其他有效證明為準,在全日制普通高校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能作為工作經歷。工作經歷要求有具體崗位的,若合同上未明確具體的崗位,還須提供工作單位開具的工作資歷證明。
4.專業條件由各招聘單位參照《2012年普通高等學校本科專業目錄新舊專業對照表》、《2020年版普通高等學校本科專業目錄》、《2011年版本授予博士、碩士學位和培養研究生的學科、專業目錄》、《2018年4月更新學位授予和人才培養學科目錄》等,并結合崗位職責進行審核。
5.報考時具有公務員、事業身份人員須征得單位及主管部門同意后方可報考,在資格復審時需提供同意報考證明。
6.現役軍人、在讀的非應屆畢業生不能報考;因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產黨黨籍的、被開除公職的、被依法列為失信聯合懲戒對象的人員,不能報考;同時,報考人員與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的,不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位,以及有直接上下級領導關系的崗位。
02 繳費確認
時間:2021年12月29日9時—12月31日16時。
通過資格審核的報考人員,在網上報名系統進行網上繳費確認(考試考務費每人50元),并在該系統查詢是否繳費成功。未按時繳費確認的,視為自動放棄報考。
繳費結束后,有效報考人數不足招聘計劃3倍的崗位,原則上不開考或酌情核減招聘計劃。對未達到開考比例而取消開考的崗位,已繳費的報考人員,由招聘單位通知相關人員在規定時間內改報其他崗位。未及時改報者視為自動放棄報考,不再退還考務費。
貧困家庭的報考人員可于繳費確認截止日前工作日持身份證、所在區、縣(市)民政(扶貧)部門出具的低保證或特困證明等原件及復印件到杭州市臨平區人力資源和社會保障局(臨平區臨平南大街265號市民之家)719辦公室,申請免交報考費。
03 下載并打印準考證
已完成繳費確認人員在2022年1月4日9時—1月9日9時登錄網上報名系統,自行下載打印準考證。因逾期打印準考證而影響參加考試的責任,由考生自負。
筆試
時間:2022年1月9日,具體時間與地點以準考證信息為準。
科目:綜合基礎知識和綜合應用能力(由客觀題和主觀題組成)一科。
考生必須同時攜帶準考證和有效期內的第二代身份證(兩證缺一不可),按準考證上規定的時間和地點參加筆試。
杭州市臨平區融媒體中心“電視節目主持人”崗位采用統一筆試和播音主持專業技能相結合的方式進行。統一筆試、專業技能測試成績分別按30%、70%比例確定最終筆試成績。(專業技能測試時間與地點另行通知)
筆試結束后,由杭州市臨平區人力資源和社會保障局劃定筆試成績合格分數線。2022年1月27日左右考生通過網上報名系統自行查詢筆試成績。成績公布后,在筆試成績合格者中按照筆試成績從高分至低分確定面試入圍人員。崗位招聘計劃數在2人及以下的按1:3、3人及以上的按1:2比例確定面試對象。招聘崗位筆試合格人數不足規定比例的,按實際人數確定面試對象。
網上資格復審
面試前,面試入圍人員需進行網上資格復審。網上資格復審時間由招聘單位另行通知。
面試入圍人員須在規定時間內通過網上報名系統自行提交所報崗位需要材料。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報考資格條件不相符者,不得參加面試。未按時進行網上資格復審的,視作放棄面試資格。如有面試入圍人員經確認不參加資格復審的,可在該招聘崗位筆試成績合格人員中從高分到低分依次遞補。未按時進行網上資格復審或資格復審不合格的,均不再遞補。
網上資格復審提交材料要求均為原件的掃描件。需要提交的材料如下:
1.本人有效期內的身份證、戶口簿(集體戶籍卡、戶籍證明,戶籍不限也須提供)
2.、學歷學位證書
2021年全日制普通高校應屆畢業生,須提供全日制普通高校核發的《就業推薦表》(須加蓋學校公章)和教育部學生司制發的《全國普通高校畢業生就業協議書》。
留學人員應提供教育部中國留學服務中心出具的國(境)外學歷、學位認證書。
2019年和2020年畢業生視同全日制普通高校2021年畢業生的,提供2019年7月至2021年12月的社保繳費記錄和其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業學校,或者保留在各級畢業生就業主管部門(畢業生就業指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的證明材料。以及全日制普通高校核定的《就業推薦表》、《全國普通高校畢業生就業協議書》。
3.報考崗位有專業技術資格證書、職(執)業資格證書要求的,須提供職稱(資格)證書。
4.報考崗位有語言水平要求的,須提供合格證書或成績報告單。
5.報考條件要求中共黨員的崗位須提供所屬黨組織開具的黨員證明材料(見附件2)。
6.報考崗位要求工作經歷的,需提供縣(區)級及以上社保部門出具的單位繳納的社保繳費證明(公章)、勞動(聘用)合同以及能證明相關工作經歷的其他證明材料等。有相關工作經歷要求的崗位,若合同中不能體現所從事工作,還需提供單位證明。
7.具有公務員、事業身份人員需提供現單位及主管部門同意報考證明。
面試
資格復審通過考生可通過網上報名系統自行打印面試通知書。打印面試通知書時間由招聘單位另行通知。因逾期打印面試通知書而影響參加考試的責任,由考生自負。
面試時間、地點、要求以面試通知書為準。應聘人員不按規定時間到指定地點參加面試的,視作放棄面試資格,不再安排遞補。
面試成績滿分為100分,合格分為60分。面試成績不合格者,不列入體檢、考察對象。
體檢和考察
筆試與面試成績均實行百分制。面試結束后,筆試和面試成績各按50%的比例折算成綜合成績。綜合成績出現并列的,筆試成績高的排名在前。仍并列時,再加試一輪。
體檢、考察對象根據綜合成績從高分到低分按崗位招聘計劃1:1比例確定。
體檢和考察工作由招聘單位及其主管部門負責組織實施。體檢時間及地點由招聘單位另行通知。體檢和考察內容、標準參照杭州市現行公務員錄用體檢、考察有關規定執行(如體檢、考察工作實施前,國家、省、市出臺新規定的,按新規定執行)。
體檢或考察不合格的,放棄體檢或考察資格的,以及在聘用文件下達前放棄聘用資格的,由招聘單位及其主管部門按照擇優原則視情況決定是否遞補,若遞補的,則在本崗位面試合格人員中,按綜合成績從高分到低分依次遞補??疾鞂ο竺麊喂己笾赁k理聘用報到手續期間,相關人員放棄資格的,記入誠信檔案庫。
公示及聘用
考察合格人員名單在網上報名系統、臨平區相關門戶網站公示7個工作日。公示期滿后,沒有反映問題或反映的問題經查實不影響聘用的,按規定辦理聘用手續,簽訂聘用合同,并實行試用期制度。對反映有影響聘用問題并查有實據的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。
批準聘用的人員必須在聘用文件下達后一個月內辦理報到、聘用手續。無正當理由逾期不報到的,或發現有不符合報考資格和聘用條件的,取消聘用資格,不再遞補。
在次年我區事業單位招聘公告發布時,尚未公示遞補的,不再實行遞補。
根據有關規定,事業單位聘用人員按浙政辦發〔2004〕117號文件實行聘用制。
其他事項
招聘過程中涉及的有關問題,請按以下方式咨詢:
1.報名、資格初審、資格復審、考試、體檢、考察、公示等環節的有關問題,請按附件1中的招聘單位咨詢電話聯系。
2.網上報名、網上資格復審、繳費確認技術咨詢電話:0571-22811906。
3.政策咨詢電話:0571-86153017、89189917,杭州市臨平區人力資源和社會保障局。
對應聘違紀違規行為的認定和處理,按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)執行。
在招考組織實施過程中,將按照新冠肺炎疫情防控有關要求,落實防疫措施(見附件3),必要時將對有關工作安排進行適當調整,請廣大報考者理解、支持和配合。
應聘人員提交的報考信息和材料應當真實、準確、有效,與身份證、戶口簿、學歷(學位)證書、專業技術資格證書、職(執)業資格證書等相關證件(證明)原件一致。凡提供虛假報考申請材料的,或在招聘過程中出現違紀違規行為的,一經查實,取消報考及聘用資格,且3年內不得參加我區各類人事考試。資格審查分為初審、復審及再審,并貫穿招聘全過程,至正式聘用后結束。
臨平區人力社保局不指定教材、不設定考試大綱;不舉辦也不委托任何機構舉辦針對此次事業單位工作人員招聘考試的輔導培訓班。
本公告由杭州市臨平區人力資源和社會保障局負責解釋。
附件
1.2021年杭州市臨平區事業單位工作人員招聘計劃一覽表
2.中共黨員(預備黨員)證明
3.臨平區事業單位招聘考試疫情防控指引
4-1.2012年普通高等學校本科專業目錄新舊專業對照表
4-2.2020年版普通高等學校本科專業目錄
4-3.2011年版本授予博士、碩士學位和培養研究生的學科、專業目錄
4-4.2018年4月更新學位授予和人才培養學科目錄
(掃描上方二維碼下載文件)
來源:余杭教育發布、臨平區人力社保局